Ir al contenido

Asesor Financiero

Tultitlán, Estado de México, México

  Aquí cada meta alcanzada tiene reconocimiento   Solicitamos: 

ASESOR FINANCIERO
(PROMOTOR DE CRÉDITO GRUPAL)

Objetivo principal del puesto: 
Prospección de nuevos clientes para la colocación de créditos grupales a mujeres mediante el trabajo 100% campo.

Horario laboral:
Lunes a viernes: 8:00 A.M. a 6:00 P.M.
Sábado: 9:00 A.M. a 1:00 P.M.

Trabajo en campo
Atención al cliente
Autonomía
Labor administrativa
Negociación

Responsabilidades Principales

  •  Prospección en campo
  •  Brindar información clara y precisa a prospectos a clientes
  •  Solicitud y cotejo de documentos
  •  Llenado y captura de información en formatos físicos y electrónicos
  •  Agendar citas semanales para asesgurar los depósitos del grupo (cobranza)
  •  Renovación de créditos

Perfil ideal del candidato

  •  Escolaridad mínima: secundaria
  •  2 Años de experiencia en colocación de créditos, preferentemente grupales.
  •  2 Años de experiencia en cambaceo
  •  Experiencia en cobranza (deseable)
  •  Conocimiento de la zona
  •  Habilidad de negociación

Se valorará:

  •  Facilidad de palabra
  •  Habilidad de negociación
  •  Atención al detalle
  •  Gestión de tiempo
  •  Resolución de conflictos


¡Únete al equipo!

 Forma parte de una de las instituciones financieras más destacadas del país, con 20 años de experiencia en el mercado,  11 años consecutivos reconocida entre las mejores del sector financiero en México y ubicada dentro de las 500 empresas con mayor crecimiento en América.

 Una organización sólida, en expansión y con grandes oportunidades de desarrollo profesional te está esperando.

Oferta laboral


$9,583.00

Sueldo bruto mensual con pago semanal


Prestaciones de ley

  • Vacaciones
  • Prima vacacional del 25%
  • Seguro social
  • Cotización 100% ante el IMSS
  • Aguinaldo de 15 días
  • Reparto de utilidades
  • Aportaciones patronales en créditos para vivienda
  • Licencia de maternidad/paternidad

Prestaciones superiores a la ley

  • $750.00 Bono garantía semanal durante primeros 3 meses.
  • Bono de productividad NO TOPADO ($2,000.00 a $5,000.00 semanal rango promedio)
  • Apoyo de transporte semanal ($200.00 a $850.00 dependiendo el tamaño de su cartera)
  • $950.00 Mensuales en vales de despensa
  • Equipo de telefonía


Prestaciones adicionales a partir de la planta

  • Adelantos y créditos de nómina
  • Convenios comerciales con empresas o instituciones educativas.
  • Asistencia telefónica familiar en área médica
  • Asistencia telefónica familiar en área psicológica
  • Asistencia telefónica familiar en área nutricional
  • Asistencia telefónica familiar en área legal
  • Asistencia telefónica veterinaria para tus mascotas
  • Membresía médica
  • Seguro de vida
  • Seguro de gastos médicos mayores
  • Tasa preferencial en cuenta de inversión
  • Programas de reconocimiento para colaboradores de alto desempeño
  • Plan de carrera

Proceso de selección

El proceso de selección tiene una duración aproximada de 1 semana a 1 semana y media, dicho periodo puede varíar según el volúmen de postulación o factores internos/externos.

1

1ra Fase

Entrevista telefónica con Talent Hunter Mx

2

2da Fase

  • Primer contacto con empresa contratante.
  • Psicometría
  • Estudio sociolaboral

3

3ra Fase

Entrevista virtual con RRHH

4

4ta Fase

Entrevista virtual con área comercial